Cookies
Om je beter en persoonlijker te helpen, gebruiken wij cookies en vergelijkbare technieken. Hierdoor kan jij onze website probleemloos gebruiken. Daarbij kunnen wij hierdoor zien hoe bezoekers onze website gebruiken en deze aanpassen voor een nog betere ervaring. Natuurlijk willen we graag de resultaten van onze marketinginspanningen meten en er ook voor zorgen dat de advertenties die je van ons te zien krijgt, aansluiten op jouw interesses. Daar hebben we wel eerst je toestemming voor nodig
Beleidsadviseur Participatie
- 4.000 - 6.000
- Den Haag (hybrid)
- 28 - 36 uur
- Detacheren
Over de functie
In deze rol ben jij verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en evalueren van participatiebeleid binnen de gemeente. Je werkt nauw samen met diverse interne en externe stakeholders om beleid vorm te geven dat inclusief is en gericht op de actieve betrokkenheid van alle burgers. Je houdt je bezig met het opstellen van beleidsdocumenten, het geven van adviezen aan bestuurders en het monitoren van de effectiviteit van het beleid. Daarnaast fungeer je als aanspreekpunt voor vragen over participatie en zorg je ervoor dat iedereen de kans krijgt om mee te doen, ongeacht achtergrond of situatie.
Jouw taken:
- Beleidsontwikkeling: Je stelt beleidsvoorstellen op die participatie bevorderen en zorgt ervoor dat deze passen binnen de gemeentelijke doelstellingen.
- Stakeholdermanagement: Je werkt samen met verschillende partijen zoals maatschappelijke organisaties, andere beleidsadviseurs en gemeentelijke afdelingen.
- Advies en ondersteuning: Je adviseert bestuurders en collega’s over participatiewetgeving en beleid.
- Monitoring en evaluatie: Je monitort de voortgang van projecten, verzamelt feedback en stelt bij waar nodig om de effectiviteit te waarborgen.
- Netwerken en kennisdeling: Je onderhoudt contacten binnen de gemeentelijke organisatie en breidt je netwerk uit om kennis en best practices te delen.
Dit bieden we jou
- 4.000 - 6.000Salaris
Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.
- Eindejaarsuitkering
In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.
- Flexibele zekerheid
Afwisselende opdrachten met de zekerheid van een (vast) contract.
- Leaseauto
Ons doel: in 2026 is elke rondrijdende Maandag® auto elektrisch.
- Pensioenregeling
Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.
- 4.000 - 6.000Salaris
Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.
- Eindejaarsuitkering
In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.
- Flexibele zekerheid
Afwisselende opdrachten met de zekerheid van een (vast) contract.
- Leaseauto
Ons doel: in 2026 is elke rondrijdende Maandag® auto elektrisch.
- Pensioenregeling
Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.
Functie-eisen
Wat neem je mee?
- Minimaal een afgeronde hbo- of wo-opleiding in een relevante richting, zoals sociaal beleid, bestuurskunde of maatschappelijke ontwikkeling.
- Ervaring met beleidsontwikkeling en kennis van participatiewetgeving.
- Sterke communicatieve vaardigheden en een oplossingsgerichte houding.
- Een proactieve, flexibele en teamgerichte instelling
Werken bij Maandag®
Maandag® is dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Met 48 vestigingen in 15 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.
Solliciteren
Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.
Je contactpersoon
Chelsea Amweg
Recruiter Overheid
De sollicitatieprocedure
Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag® te werken.
We reageren binnen 5 werkdagen. Zijn er mogelijkheden? Dan bellen we je om je beter te leren kennen.
