1. Vacatures
  2. IT
  3. Testmanager
IT / Software testing

Testmanager

  • 4.000 - 4.600
  • Rotterdam (hybrid)
  • 32 - 40 uur
  • Detacheren
  1. Vacatures
  2. IT
  3. Testmanager
Testmanager

Over de functie

Je gaat aan de slag in een bedrijf met 400 medewerkers waar klantcontact en digitalisering nauw verweven zijn. Met een ondernemende en praktische aanpak wordt in een informele werkomgeving voortdurend gestreefd naar klantgerichte verbeteringen.

Een gedreven testmanager die het energieke IT-team komt versterken, daar zijn wij naar opzoek! In deze functie werk je nauw samen met scrumteams en applicatiemanagers binnen de organisatie. Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen van teststrategieën voor diverse projecten en speelt een sleutelrol in het verbeteren van onze testprocessen. Als testmanager houd je toezicht op het volledige testproces van begin tot eind, fungeer je als de spil voor de testers en help je bij het creëren van hoogwaardige (geautomatiseerde) testscripts. Je belangrijkste taak is het ontwikkelen en beheren van een teststrategie die zorgt voor een naadloze integratie van alle onderdelen.

Dit bieden we jou

  • 4.000 - 4.600
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Bonusregeling (Staff)

    Je ontvangt een mooie bonus bij het behalen van je persoonlijke doelen.

  • Carrière

    Je doet snel werkervaring op bij verschillende opdrachtgevers.

  • 4.000 - 4.600
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Bonusregeling (Staff)

    Je ontvangt een mooie bonus bij het behalen van je persoonlijke doelen.

  • Carrière

    Je doet snel werkervaring op bij verschillende opdrachtgevers.

Wat je gaat doen

Een greep uit het takenpakket:


Ochtend:

  • Dagstart: Begin de dag met een stand-up meeting met het scrumteam om de voortgang te bespreken en eventuele obstakels te identificeren.
  • Teststrategie: Werk aan het verfijnen van de teststrategie voor lopende projecten, waarbij je nauw samenwerkt met applicatiemanagers en developers.
  • Testplannen: Ontwikkel en review geautomatiseerde testplannen om ervoor te zorgen dat ze aansluiten bij de projectdoelen.


Middag:

  • Testuitvoering: Coördineer en voer tests uit, waarbij je samenwerkt met testers om ervoor te zorgen dat alle testcases grondig worden uitgevoerd.
  • Testrapportages: Analyseer de testresultaten en stel gedetailleerde testrapportages op om de kwaliteit van de software te waarborgen.
  • Overleg: Neem deel aan vergaderingen met stakeholders om de testresultaten te bespreken en feedback te geven over de voortgang van het project.


Namiddag:

  • Probleemoplossing: Werk samen met developers en testers om eventuele gevonden bugs te analyseren en op te lossen.
  • Documentatie: Zorg voor gedetailleerde documentatie van het testproces en de resultaten, zodat deze later kunnen worden geraadpleegd.
  • Projectplanning: Beoordeel de voortgang van lopende projecten en plan de testactiviteiten voor de komende dagen of weken.


Einde van de dag:

  • Evaluatie: Evalueer de dag en stel prioriteiten voor de volgende werkdag.
  • Afsluiting: Sluit de dag af met een korte meeting om de belangrijkste bevindingen en acties te bespreken.


Functie-eisen

  • Ben je TMAP en/of ISTQB gecertificeerd;
  • Heb je ervaring met SCRUM en Agile werken en ook met het uitvoeren van ketentesten;
  • Ervaring met Jira is een pré;
  • Ervaring met Cypress en/of BrowerStack is een pré;
  • Ervaring met het uitvoeren van performancetesten is een pré;
  • Ben je proactief en anticipeer je op dingen die je ziet gebeuren, ook al is het niet direct jouw verantwoordelijkheid, met als uiteindelijke doel een optimale klantbeleving;
  • Schakel je graag als een spin in het web tussen de verschillende afdelingen en teams van de organisatie;
  • Beheers je de Nederlandse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk.


De opdrachtgever

De samenwerking met jou begint met een kennismaking via Teams of een kopje koffie bij ons op kantoor. Tijdens dit gesprek zal ik meer vertellen over Maandag® maar ben ik vooral benieuwd wie jij bent en wat jouw ideale nieuwe uitdaging is.

Werken bij Maandag®

Maandag® is dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Met 48 vestigingen in 15 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Solliciteren

De sollicitatieprocedure

Ben je benieuwd wat je kunt verwachten? Bekijk de sollicitatieprocedure stap voor stap. Van sollicitatie tot jouw nieuwe baan bij Maandag®.

Jij solliciteert.

Een recruiter van Maandag® zal je sollicitatie beoordelen om te bepalen of je geschikt bent voor de functie en het bedrijf.

Solliciteren
Eerste gesprek
Tweede gesprek
Uitslag

We reageren binnen 5 werkdagen. Zijn er mogelijkheden? Dan bellen we je om je beter te leren kennen.

Antwoord op belangrijke vragen

Een dosis aan frisse energie, direct in je mailbox.

Schrijf je nu in voor onze nieuwsbrief. Zo houden wij jou op de hoogte met vakkennis, gratis trainingen en de laatste vacatures.